Mi az HRIS? Lényeges információk
Mi az HRIS? Az új technológiákat egyre inkább használják a vállalat minden szervezeti szintjén. Támogatják a folyamatok végrehajtását és megfelelő működését, ezáltal […]
Nicole Mankin
A feladatok automatizálása és annak hatása a szervezeti eredményekre
A feladatok automatizálása nagymértékben befolyásolja a cég eredményeit. A digitalizáció és az új technológiák fejlődésével a feladatok automatizálása a munkaerőpiacon egyre inkább […]
Olcsóbbak a szabadúszók a vállalkozások számára, mint a teljes munkaidős alkalmazottak?
Olcsóbbak a szabadúszók a vállalkozások számára, mint a teljes munkaidős alkalmazottak? A cégeknek szembesülniük kell a toborzás és a felvétel növekvő költségeivel. Minden fillér számít a […]
A szakmai fejlődés és a munkahelyi stressz közötti kapcsolat
A mai gazdasági piacok gyors változási üteme megköveteli a szervezet alkalmazottakhoz való hozzáállásának megváltoztatását. Az emberi erőforrásokat értékes komponensként kezelni […]
A KPI-k jó megoldást jelentenek az alkalmazottak teljesítményének értékelésére?
A KPI, mint az alkalmazottak teljesítményének tanulmányozására és elemzésére szolgáló mutatók halmaza népszerű az üzleti életben, és lehetővé teszi különböző beállított értékek értékelését. Az […]
A HR kritikus szerepe a fúziókban és felvásárlásokban
Miért beszélünk a HR szerepéről a fúziókban és felvásárlásokban? A globális piacokon zajló gazdasági változások, amelyek a gazdasági válsághoz kapcsolódnak […]
8 lépés a jó munkavállalói elbocsátáshoz
Mind a belépési, mind a kilépési folyamatok alapvető eszközök a humánerőforrások kezelésében egy szervezetben. A frissen felvett munkavállalók alkalmazkodásával kapcsolatos folyamatok megfelelő végrehajtása […]
Hogyan végezzük a virtuális beilleszkedést?
A betanítás fontos, de hogyan valósítod meg, ha távmunkában dolgozol? A válasz a virtuális betanítás. Az utóbbi években az online platformok, amelyek a […]
Hogyan kezeljük az indokolatlan elbocsátást?
A munkaerőpiacon sajnos előfordulnak olyan helyzetek, amikor a vállalkozók túllépik a hatáskörüket, és indokolatlan vagy jogellenes elbocsátásokat hajtanak végre. Az elbocsátás jogi alapja […]
4 féle személyiség – DISC modell
A mai cikkben négy személyiségtípust szeretnénk bemutatni a DISC modell alapján. Reméljük, hogy a tudás hasznos lesz nemcsak […]
