Mi az ESG-jelentés, és milyen szerepet játszik az üzletfejlesztésben?

Mi az ESG jelentés?

Az ESG jelentés magában foglalja a vállalat környezeti, társadalmi és irányítási teljesítményéről és intézkedéseiről szóló információk átlátható és következetes megosztását az érdekelt felekkel. Az ESG a Környezeti, Társadalmi és Irányítási kifejezéseket jelenti. A fenntarthatóság növekvő fontosságával a vállalkozásokban ezek kulcsfontosságú területek, amelyek normákat állítanak fel az üzleti működéshez. Nagy hatással vannak a vállalat érdekelt feleivel – ügyfelek, stratégiai partnerek, befektetők stb. – való pozitív kapcsolatok kialakítására is. Miről szólnak pontosan ezek a fogalmak?

• Környezeti – a környezetvédelemmel kapcsolatos intézkedésekre utal, valamint arra, hogy a vállalat hogyan próbálja megakadályozni a szennyezést, csökkenteni az energiafogyasztást, mérsékelni a természeti erőforrások túlzott kiaknázását, és elősegíteni az állatok humánus bánásmódját.
• Társadalmi – a vállalat kapcsolataira vonatkozik a közvetlen és távolabbi környezetében lévő különböző entitásokkal. Gyakran kombinálják a CSR (vállalati társadalmi felelősségvállalás) stratégiával, amely fontos társadalmi kérdések, például a sokszínűség elfogadása, környezetbarát magatartás, diszkrimináció elleni küzdelem stb. előmozdítására irányul.
• Irányítás – a vállalat vezetési és menedzsment stílusával, a vezetők tisztességes kiválasztásával, átláthatósággal és őszinteséggel, valamint a jogi megfeleléssel kapcsolatos.

ESG mutatók példái

Az ESG mutatók a vállalkozás menedzsmentjének mennyiségi és minőségi aspektusaira is utalhatnak. Íme néhány példa, amellyel találkozhat az ESG jelentés során.

Környezeti

• Üvegházhatású gázok kibocsátása
• Energiafogyasztás
• Hulladékminimalizálás és szennyezésmegelőzés
• Környezeti megfelelés

Társadalmi

• Nemek közötti bérkülönbség
• Munkavállalói fluktuáció
• Egészségügyi és biztonsági incidensek
• Közösségi befektetés
• Kollektív szerződéssel rendelkező munkavállalók
• Munkavállalói képzés

Irányítás

• Igazgatósági struktúra (az igazgatósági tagok kiválasztásának elvei, tapasztalataik és kompetenciáik)
• Adatvédelmi politika a vállalatnál
• Üzleti etikai kódex
• Korruptióellenes intézkedések
• Pénzügyi eredmények

Az ESG mutatók szerepe az üzletfejlesztésben

Az ESG jelentés és a fenntarthatósági stratégiák alkalmazása egyre fontosabbá válik az üzleti életben. Milyen szempontokra van valós hatással, és milyen előnyök származnak belőle?

• Ez egy módszer a környezetvédelemmel, társadalmi hatással, vállalati irányítással és pénzügyi döntéshozatallal kapcsolatos kockázatok kezelésére a vállalaton belül.
• Az ESG jelentés védelmet nyújt a vállalatok számára, mivel a szabályozó hatóságok kevésbé valószínű, hogy jogsértésekkel vádolják őket. Erősíti a márkaértéket és a hírnevet a fogyasztók körében, valamint alapot ad a vállalat fenntarthatósági céljaival összhangban álló munkavállalók értékelésére és előmozdítására.
• Az ESG jelentések elkészítése jó lehetőséget kínál a vállalat stratégiai elemzésére, teljesítményének értékelésére, jövőbeli célok kitűzésére és azok elérésének módjaira.
• Hasznos információforrást jelenthet a megfelelő átvilágítás során, amikor finanszírozásra pályázik, kölcsönt igényel, más vállalkozással partnerségre lép, vagy nyilvánosá válik.
• Az ESG gyakorlatok bevezetése jól fogadott a potenciális munkavállalók körében, mivel a jelöltek azonosulni tudnak a vállalat értékeivel, ami pozitív hatással van a motivációjukra.

Hogyan valósíthatják meg a kis- és középvállalatok az ESG stratégiát?

Az ESG gyakorlatok bevezetése nem könnyű feladat, mivel gyakran hatalmas pénzügyi befektetéseket és erőfeszítéseket igényel. Azonban ez elkerülhetetlen a változó szabályozási környezet és a növekvő közpublicitás miatt. Milyen lépéseket tehet most, amelyek közelebb viszik egy környezetbarát, pro-szociális vezetési stílushoz? Íme néhány hasznos tipp:

• Figyeljen a környezeti problémákra. Miből készülnek a termékeid? Lehetséges-e biológiailag lebomló csomagolási megoldások bevezetése, és csökkenteni az áram- és vízfogyasztást (pl. a hagyományos izzók energiatakarékosra cserélésével, és az energia tarifájának a vállalat munkafolyamatához igazításával)? Ellenőrizze a beszállítóit is (ha van ilyen).
• Kövesse nyomon más vállalatok fenntarthatósági tevékenységeit és ESG jelentéseit, hogy a legjobb gyakorlatokat követhesse.
• Emelje ki a fenntartható fogyasztás fontosságát a marketingkommunikációjában, és népszerűsítse azt a fogyasztók körében.
• A tettek hangosabbak, mint a szavak. Támogassa a jótékonysági kampányokat, és kezdjen együttműködni nonprofit szervezetekkel.
• Öleljen fel a folyamatos tanulást. Ez a megközelítés segít nyitottnak maradni az új ötletekre és kezdeményezésekre, hogy növelje vállalkozását.
• Vonja be munkavállalóit az ESG tevékenységekbe, nemcsak az ötleteik megosztására ösztönözve őket, hanem a munkavállalói önkéntes programokban való részvételre is.
• Végül regisztrálhat az ESG befektetési tanúsítványra. Egy ilyen tanúsítvány pozitív hatással lesz a közösség vagy az üzleti partnerek körében kialakított imázsára.

Összefoglalás

Kétségtelen, hogy az ESG mutatók és az ESG jelentés a jövőben egyre fontosabbá válnak a vállalkozások számára. Ez nemcsak az újonnan megjelenő EU-s szabályozásokból ered, hanem a különböző érdekelt felek csoportjaival való kapcsolatokra gyakorolt pozitív hatásból is. A vezetési stílus megváltoztatásával, az új ötletekre való nyitottsággal és az iparági vezetőktől való tanulással nagymértékben befolyásolhatja vállalata fejlődését.

Ha tetszik a tartalmunk, csatlakozzon aktív közösségünkhöz a Facebookon, Twitteren, LinkedIn-en, Instagramon, YouTube-on, Pinterest-en, TikTok-on.