Jó üzleti ötlet a csata fele. De mi van, ha a koncepció önmagában abszurd és furcsa? Nos, ma már sok olyan terméket és szolgáltatást használunk, amelyek néhány évvel ezelőtt teljesen nevetségesnek tűntek. Íme néhány a legőrültebb startup ötletek közül, amelyek az alkotóiknak milliókat hoztak. Olvass tovább.
Összegyűjtöttük a legnevetségesebb üzleti ötletek listáját, amelyek nyereségesnek bizonyultak. Többnyire nem adtak nekik esélyt az üzleti siker elérésére, de ma már erős márkák, amelyek szolgáltatásait nap mint nap használjuk.
Nyilvánvaló, hogy a Facebooknak kellene az első helyen állnia a listánkon. Az ötlet annyira abszurd volt, hogy nehéz volt elmagyarázni a befektetőknek. A legtöbb ember azt gondolta, hogy a koncepció egyszerűen csak egy vicc. Mi lehet érdekes egy olyan platformon, ahol a diákok csak az értékes idejüket pazarolják?
Eleinte a szolgáltatás egy kisebb közönségnek szólt, és ingyenesnek kellett lennie. Ráadásul a Facebook előtt már több más közösségi hálózat is létezett, és mindegyik megbukott. Hogyan tudna akkor pénzt keresni? Nos, manapság a weboldal évente több mint 12 milliárd dollárt keres, és számtalan felhasználója van.
Evan Spiegel a Snapchat ötletét egy előadáson mutatta be a neves Stanford Egyetemen. A koncepció annyira abszurdnak tűnt mindenkinek, hogy csak sok nevetést váltott ki. Lehet vonzó az ötlet, hogy olyan fényképeket osszunk meg, amelyek néhány másodperc után eltűnnek? Az emberek azt gondolták, hogy ez egy borzalmas projekt, amelyet csak szexuális üzenetküldésre lehet használni. Ahogy kiderült, a Snapchat 2022 első negyedévében 322 millió napi aktív felhasználót vonzott.
Jelenleg az Airbnb egy óriás, amely évente több mint 5 milliárd dolláros bevételt termel és annyi apartmant kínál bérlésre világszerte, mint az összes szállodalánc együttvéve. Eleinte azonban a külföldiek fogadása és reggeli kínálása furcsának és szokatlannak tűnt.
Végül is, egy idegen beengedése nem tűnt biztonságosnak. Joe Gebbia és Brian Chesky sokat beszéltek az ötletükről, de mindenki azt gondolta, hogy megőrültek. Végül egy befektető, Paul Graham, esélyt adott nekik. Azt hitte, hogy az Airbnb egy rossz üzleti ötlet, de tetszettek neki az alkotói.
Ez a világhírű globális fizetési platform Max Levchellon, Peter Thelloel, Luke Nosek és Ken Howery alapításával jött létre 1998-ban. Eleinte Confinity néven futott. Akkoriban senkinek sem tűnt biztonságosnak pénzt küldeni az interneten.
Az ötlet abszurditása az volt, hogy az emberek a magán email címeiket, amelyek semmilyen módon nem voltak védettek, használták a kifizetésekhez. Az közvetítő, aki a tranzakciókat feldolgozta, egy olyan cég volt, amely még bank sem volt. A legtöbb befektető biztos volt benne, hogy a koncepció nem fog elindulni. Ma a PayPal széles körben ismert és évente több mint 4 milliárd dollárt keres.
Nehezen hihető, de amikor a Google a piacon indult, mindenki teljesen abszurd ötletnek tartotta. Az egyik alapítója, Larry Page, még 750 000 dollárért próbálta eladni a Google-t az Excite-nak, de csak nevetést hallott válaszul. Miért? A Google viszonylag későn jelent meg a piacon.
Abban az időben már körülbelül 20 keresőmotor létezett, és szinte egyik sem volt kereskedelmileg sikeres. Az ilyen vállalkozásokat akkoriban kudarcnak tekintették. Ma a Google a világ leglátogatottabb weboldala (évente több mint 90 milliárd látogatással), amely a keresőmotor piaci részesedésének 91%-át birtokolja, és körülbelül 80 milliárd dolláros éves nyereséget termel.
Nyilvánvaló, hogy csak néhányat mutattunk be a sok abszurd startup ötlet közül, amelyek valóban betaláltak. Ahogy kiderült, a legőrültebbek hozhatják a legjobb eredményeket. A fiatal vállalkozások gyakran váratlan módon fejlődnek. Meríts inspirációt a fenti koncepciókból, és próbáld ki a cégedet.
Most olvastad a legőrültebb startup ötletekről, amelyek őrült pénzt hoztak. Más cikkek, amelyek érdekelhetnek: Generációs szakadék a munkahelyen.
Ha tetszik a tartalmunk, csatlakozz a szorgos méheink közösségéhez a Facebookon, Twitteren, LinkedIn-en, Instagramon, YouTube-on, Pinterest-en.
Egy problémamegoldó, aki 5 különböző diplomával és végtelen motivációs tartalékkal rendelkezik. Ez teszi őt tökéletes vállalkozóvá és menedzserré. Amikor alkalmazottakat és partnereket keres, a világ iránti nyitottságot és kíváncsiságot tartja a legfontosabb tulajdonságoknak.
A PDF formátumú fájlok minden nap velünk vannak. Ez a univerzális tartalommentési mód garantálja, hogy…
Az internet és a gépi tanulás fejlődése végre háttérbe szorította a hagyományos, terjedelmes, papíralapú nyelvszótárakat.…
A röntgenkeresés az egyik sok adatkeresési technika, amelyet a HR osztályok használnak a munkavállalók toborzására.…
Ma a vállalatfejlesztés kezdeti szakaszára – a start-upokra – fogunk összpontosítani. Megpróbáljuk kideríteni, melyik üzleti…
Alkalmazások készítésére szolgáló programok kódolás nélkül – ismersz közülük bármelyiket? Ahogy az egyik legutóbbi cikkben…
Mi a csapatdinamika? A csapatdinamika tükrözi azt a szervezeti kultúrát és munkakörnyezetet, amelyben a csapat…